Junior Accountmanager Panasonic -Dordrecht

Junior Accountmanager Panasonic -Dordrecht

Technische vaardigheden niet vereist, wel echt een neus voor sales!

Locatie: Zuid-Holland
Uren per week: 40

Bedrijfsinformatie

Wil jij een stap maken als Junior Accountmanager? En zie jij het zitten om onderdeel te zijn van een van de meest booming sectoren als energie en klimaat?Solliciteer dan als Junior Accountmanager Panasonic! En zet je tanden in B2B verwarmingsoplossingen en airconditioningsystemen. Technische kennis of achtergrond is niet vereist (maar kan handig zijn)!

Functieomschrijving

In deze functie als Junior Accountmanager Panasonic ben je hét gezicht van Heating & Cooling oplossingen en de schakel tussen de verkooppunten en Key Accountmanagers. Jij bent een echte verbinder. Jij kunt met iedereen door een deur, gaat makkelijk het gesprek aan en schakelt tussen de installateur op de bouwplaats tot aan een verkoopleider op de vloer. Verkoop is hier echt gunning!

Je hoeft hier dan ook echt niet technisch voor te zijn, maar interesse op dit gebied en natuurlijk een passie voor verkoop is natuurlijk wel belangrijk. Panasonic levert complete klimaatsystemen voor zowel verwarming als koeling voor woningen, kantoren, hotels en winkels. Het gaat om het assortiment van warmtepompen, gaswarmtepompen en VRF systemen voor B2B gebruikers. Misschien heb je nu nog geen idee, maar die techniek en de productkennis wordt jou allemaal aangeleerd. Je gaat zelfstandig op pad en bezoekt klanten en installateurs in jouw rayon.

Concreet;

  • Connecties maken, acquisitie en uitbouwen van klantrelaties;
  • Klanten bezoeken, service verlenen en problemen oplossen;
  • Kansen en bedreigingen signaleren en hier proactief op schakelen;
  • En natuurlijk een stukje analyse en rapportage natuurlijk.
  • En ben je al wat verder op gebied van Accountmanagement dan maken we jouw verantwoordelijkheden en orderportefeuille gewoon uitdagender!

Uitgebreide Onboarding

Je wordt als Junior Accountmanager Panasonic in de eerste maand aan de hand genomen, uitgebreid getraind op product en marktkennis en gaat lekker meelopen met de ervaren accountmanagers. Werken voor Panasonic betekent daarnaast dat je je verbindt aan een open organisatie, waar eerlijkheid, dankbaarheid, flexibiliteit, continue verbetering, teamgeest, hoffelijk en sociaal zijn naar elkaar belangrijke pijlers zijn.

Functie eisen

Onze Junior Accountmanager Panasonic heeft;

  • Minimaal MBO4 (voorkeur technisch/commercieel)
  • Ook ben je een echte verbinder en stapt makkelijk ergens binnen om het gesprek aan te gaan;
  • Verder ben je vooral lekker hands-on, zelf startend proactief en niet op je mondje gevallen;
  • Enthousiast, representatief en het verkoopvak is wel iets waar jij warm voor loopt; 
  • En natuurlijk heb je zin in een buitendienstfunctie waar je een mooie groei kunt maken als Accountmanager.

Wij bieden

Onze Junior Accountmanager Panasonic krijgt:

  • Een passend salaris afhankelijk van ervaring en opleiding maar inschaling op junior level is € 2500,- bruto per maand plus stevige bonusregeling daar bovenop!;
  • 34 vakantiedagen op jaarbasis (waarbij je NIET verplicht vakantie in de bouwvak hoeft op te nemen);
  • Auto, laptop en telefoon van de zaak die je ook privé mag gebruiken; 
  • Mooi groeipad naar Key Accountmanagement;
  • En daarbovenop krijg je vanuit CatchYourTalent de opleiding; Masterclass Sales & Accountmanagement (twv 3.000 euro) om een goede start te maken en jouw hunting skills verder te ontwikkelen!

Contactinformatie

Ben jij onze Junior Accountmanager Panasonic? Solliciteer direct online of neem contact op met Ruth Kremer voor vragen via 0725413950.